Dyrektor poszukuje kandydatówkandydatek na stanowisko:
Warunki pracy
Warunki dotyczące charakteru pracy na stanowisku i sposobu wykonywania zadań:
- praca biurowa wykonywana w siedzibie urzędu,
- praca wykonywana przy monitorze ekranowym powyżej 4 godzin dziennie,
- oświetlenie pomieszczenia pracy światłem naturalnym i sztucznym,
- praca siedząca, jednozmianowa w pełnym wymiarze czasu pracy,
- praca w porze dziennej,
- praca pod presją odpowiedzialności za rażące naruszenie prawa,
- zagrożenie korupcją,
- stres związany z obsługą uczestników postępowania,
- wyposażenie stanowiska pracy zgodne z zaleceniami ergonomii, oświetlenie pomieszczenia pracy zgodne z wymogami.
Miejsce i otoczenie organizacyjno-techniczne stanowiska pracy:
- budynek dwupiętrowy,
- w pobliżu budynku znajduje się wyznaczone miejsce postojowe dla osób
z niepełnosprawnościami, - wejście do budynku zapewnia dostęp osobie z niepełnosprawnościami,
- w budynku na parterze znajduje się toaleta dla osób z niepełnosprawnościami,
- brak specjalistycznych urządzeń umożliwiających pracę osobom niewidomym, niedosłyszącym oraz niesłyszącym,
- narzędzia pracy: komputer, drukarka, niszczarka, kserokopiarka, telefon.
Zakres zadań
- Prowadzi postępowania i przygotowuje projekty rozstrzygnięć w pierwszej instancji w zakresie wymiaru należności celnych i podatkowych oraz innych opłat i środków związanych z przywozem i wywozem towarów,
- Unieważnia zgłoszenia celne, deklaracje, powiadomienia o powrotnym wywozie po zwolnieniu towarów,
- Prowadzi postępowania celne po zwolnieniu towaru w sprawie zmiany danych zgłoszenia celnego,
- Weryfikuje rozliczenia procedury specjalnej.
Wymagania niezbędne
wykształcenie: średnie- Znajomość przepisów prawa celnego i podatkowego,
- Brak współpracy z organami bezpieczeństwa państwa wymienionymi w art. 2 ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944-1990 oraz treści tych dokumentów (dotyczy kandydatów urodzonych przed 1 sierpnia 1972 r.),
- Gotowość uczenia się,
- Umiejętność planowania i organizowania pracy na własnym stanowisku,
- Posiadanie obywatelstwa polskiego
- Korzystanie z pełni praw publicznych
- Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe
Wymagania dodatkowe
- dokładność i systematyczność,
- umiejętność obsługi aplikacji biurowych (edytory tekstu, arkusze kalkulacyjne, programy do prezentacji),
- umiejętność pracy pod presją czasu i odporność na stres.
Powiązane
Podobne ogłoszenia:
Starszy referent
Uczestniczenie w opracowywaniu dokumentacji gotowosci mobilizacyjnej i bojowej 40Zapas.we współpracy ze specjalistami CSWL oraz uaktualnianie jej na...
Pracodawca: Powiatowy Urząd Pracy w Poznaniu
Lokalizacja: Poznań
OfertaReferent
Analizowanie i zestawianie obowiązujących dokumentów normatywno-prawnych regulujących zasady eksploatacji i gospodarowania mieniem. Prowadzenie...
Pracodawca: Powiatowy Urząd Pracy w Jarocinie
Lokalizacja: Jarocin
OfertaReferent ds.administracyjnych
Prowadzenie sekretariatu poradni:przyjmowanie zgłoszeń rodziców i opiekunów prawnych, obsługa kancelaryjno-biurowa, obsługa e-puap, sio,e-doręczenia,...
Pracodawca: Powiatowy Urząd Pracy w Poznaniu
Lokalizacja: Luboń
Oferta